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職員を募集しております。
熱意があり優しい方、是非、私たちと一緒に働きませんか！？
福利厚生の一部として保育費補助制度（院内規定による）もありますので、制度を活用しながら医療に携わり活躍することができます。
その他、教育委員会を中心に、医師・看護職員・薬剤師・療法士をはじめとし、院外からも講師を招き、様々な分野にわたる勉強会を実施しています。各職員の自主性を尊重し、お互いに切磋琢磨しながら、共に成長できる環境作りを目指しています。
当院は、急性期病棟・療養病棟・外来と幅広く展開していますので、様々な経験を積むことができます。
病院見学は随時受け付けておりますので、お気軽にお問合せください。お待ちしております。
お問い合わせ先
（受付時間 平日9：00～17：00）
メールでもお問い合わせいただけます。
募集要項
作業療法士
理学療法士
| 雇用形態 | 常勤職 (試用期間 6ヶ月) |
|---|---|
| 仕事内容 | 作業療法士業務全般 理学療法士業務全般 |
| 給与 | 231,000円～ ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし 固定残業代制なし |
| 勤務時間 | 08:40～17:40 休憩時間60分 時間外労働あり(月平均10時間程度) |
| 休日 | シフト制による月9日休み（1月• 5月は10日休み）、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、処遇改善手当、各種社会保険完備、退職金制度有り、交通費支給 |
| 備考 | 年齢制限あり(59歳以下) |
| 担当 | 事務長 丸山 |
病棟看護師
(3名)
| 雇用形態 | 常勤職 (試用期間 6ヶ月) |
|---|---|
| 給与 | 看護師 270,000円～（夜勤手当4回含む） 准看護師 244,000円～（夜勤手当4回含む） ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし 固定残業代制なし |
| 勤務時間 | 二交代制 日勤帯 08:15～17:15、夜勤帯 16:45～08:45 休憩時間60分(夜勤時は120分) 時間外労働あり(月平均10時間程度) |
| 休日 | シフト制による月9日休み（1月• 5月は10日休み）、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、処遇改善手当、各種社会保険完備、退職金制度有り、交通費支給 |
| 備考 | 卒業後間もない方、ブランクのある方、子育てを終えて仕事復帰したい方、未経験の方等、お気軽にお問合せください。 パート職（試用期間3ヶ月） 看護職 1,450円～ 准看護師 1,250円～ |
| 担当 | 事務長 丸山 |
看護師(外来担当)
(2名)
| 雇用形態 | 常勤職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 外来看護師業務等全般 診察、検査補助、点滴、注射、救急外来対応 訪問診療、検診対応有り |
| 給与 | 218,000円～ ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし、固定残業代制なし |
| 勤務時間 | 08: 30〜17 : 30 休憩時間60分 時間外労働あり（月平均10 時間程度） |
| 休日 | シフト制による月9日休み（1月• 5月は10日休み）、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、処遇改善手当、各種社会保険完備、退職金制度有り、交通費支給 |
| 備考 | シフト制により土曜日・日曜日・祝祭日の交代出勤有り 自動車免許必須 パート職（試用期間3ヶ月） 看護職 1,450円～ 准看護師 1,250円～ |
| 担当 | 事務長 丸山 |
看護助手
(3名)
| 雇用形態 | 常勤 |
|---|---|
| 給与 | 231,000円～（夜勤手当4回含む） ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし 固定残業代制なし |
| 勤務時間 | 二交代制 日勤帯 （1）08：00～17：00 （2）16：45～08：45 （1）（2）の他に早番遅番勤務をお願いする場合があります。 休憩時間60分(夜勤時は120分) 時間外労働あり(月平均10時間程度) |
| 休日 | シフト制による月9日休み（1月・5月は10日休み）、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、処遇改善手当、各種社会保険完備、退職金制度あり、交通費支給 |
| 備考 | ブランクのある方、子育てを終えて仕事復帰したい方、未経験の方等、お気軽にお問合せください。 |
| 担当 | 事務長 丸山 |
入退院支援相談員
(MSWおよび看護師 各1名)
| 雇用形態 | 常勤職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 患者様の入退院調整業務 転院在宅への援助 各種委員会参加 渉外（営業）活動 医療相談受付担当 等 |
| 給与 | 218,000円～ ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし 固定残業代制なし |
| 勤務時間 | 08：15～17：15 休憩時間60分 時間外労働あり(月平均10時間程度) |
| 休日 | シフト制による月9日休み(1月・5月は10日休み)、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、処遇改善手当、各種社会保険完備、退職金制度有り、交通費支給 |
| 備考 | 医療機関での経験あれば尚可、PCスキル必須、 自動車免許は必須です。 年齢制限あり(59歳以下) |
| 担当 | 事務長 丸山 |
医療事務
（入院・外来担当）（各１名）
| 雇用形態 | 常勤職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 窓口受付業務 レセプト請求業務 各種資料作成業務 その他関連業務（患者さまの誘導など） |
| 給与 | 185,000円～ ※経験年数等は考慮します。 裁量労働制なし 固定残業代なし |
| 勤務時間 | 08：40～17：40 休憩時間60分 時間外労働あり(月平均10時間程度) |
| 休日 | シフト制による月9日休み(1月・5月は10日休み)、リフレッシュ休暇、有給休暇、他 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備、退職金制度有り、交通費支給 |
| 備考 | 医療機関での入院担当の経験あれば尚可、PCスキル必須、 自動車免許は必須です。 年齢制限あり(59歳以下) |
| 担当 | 事務長 丸山 |
施設管理
(営繕)(1名)
| 雇用形態 | パート職（年度ごとの契約更新） |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設管理 設備修繕(業者手配、日常的に発生する軽修繕など) 病院車車両管理 送迎(往診など) 病院周辺清掃 |
| 給与 | 時給 1,078円 |
| 勤務時間 | 08：40～15：40、4日〜5日/週 休憩時間60分 |
| 待遇 | 各種社会保険完備、交通費支給 |
| 備考 | 自動車免許は必須です。 ＧＷ・年末年始等の連休期間の出勤の可能性があります。 |
| 担当 | 事務長 丸山 |
施設管理(清掃員)(1名)
| 雇用形態 | パート職（年度ごとの契約更新） |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設内清掃、送迎等 |
| 給与 | 時給 1,078円 |
| 勤務時間 | 07：00～15：00、4日〜5日/週 休憩時間60分 ※勤務日数及び勤務時間は相談可 |
| 待遇 | 各種社会保険完備、交通費支給 |
| 備考 | 自動車免許は必須です。 ＧＷ・年末年始等の連休期間は交代で出勤していただきます。 |
| 担当 | 事務長 丸山 |
総務、薬剤科
放射線科、検査科
栄養科
現在募集を行っておりません。
福利厚生
有給休暇
有給休暇取得率は高く、プライベートを充実させている職員が多いです。また子どもの急な発熱や体調不良でも気兼ねなく取得できます。
育休制度
最大3年まで取得可能です。1年ほど育児休暇を取得したのち、職場に復帰している女性が多数います。
保育費補助制度
保育費補助規定
保育園に入学している児童のいる職員への補助金を支給しています。保育費補助規定に基づき、常勤の職員及び常勤職員の勤務時間の3/4を勤務する非常勤職員を対象としています。
資格支援制度
対象資格：初任者研修、介護福祉士、介護支援専門員 等
資格取得の為の①試験日や研修特別有給休暇の付与 ②受講・受験費用 ③合格祝金 ④交通費 ⑤資格登録に関わる費用などの支援を行います。
奨学金制度
看護師、准看護師の資格を目指す人のための奨学金制度を整備しています。
貴賓館（千葉県いすみ市）
リゾートマンションを1回の利用につき1人550円（税込）にて利用することができます。
ランナーズクラブ
入会すると、ユニフォームが進呈され、各種大会の参加費用が支給されます。
紀州鉄道会員サービス
紀州鉄道の直営・提携施設や、航空券の割引サービスがあります。
働くパパ、ママに
インタビュー
男性スタッフより
男性職員でも育児休業が取得しやすく時短勤務等もでき仕事とプライベートの両立ができとても働きやすい職場と感じています。また業務の忙しい時などは他部署の皆さんが声を掛けてくださったり、お手伝いをしてくれる方が多くいるところも当院で働ける魅力のひとつと思っています。
女性スタッフより
仕事と育児の両立は大変ですが、子供の園の行事に合わせて勤務調整しやすく急な体調不良でお休みを頂いても周りの皆さんがフォローして下さるので安心して働けます。
Q&A
働くということ
夜勤時は、各病棟看護師2名、看護助手1名、医師1名で対応しています。医師が夜間時もいるので安心して働けます。
13:00〜14:00の時間帯
お休みを取得する事は可能です。
新規オープンの為病院が綺麗で家から近く、自分のキャリアを活かせると思い志望しました。実際に働いてみると、新規病院なのに残業が少なくお休みも取りやすく福利厚生がしっかりしていて、働きやすいです。
全体集合研修や各部署における研修があります。また場合により外部研修に参加してもらう事もあります。当院では、eラーニング研修を取り入れていますので、自分の空き時間を利用しての研修受講も可能です。
